Geoxia réunit toute une chaîne de compétences et d’expertises complémentaires, offrant à tous les collaborateurs les moyens d’une réelle ambition professionnelle et humaine, au cœur d’un projet d’entreprise.
 
     
   
 
       
Des compétences dans chaque métier

Plus de 2 600 collaborateurs confèrent au Groupe les compétences qui lui permettent de couvrir la majorité des métiers impliqués dans le logement individuel et ses services. Chaque entité développe, au cœur de sa spécialité,
une expertise qui apporte aux projets de ses clients, maîtrise et professionnalisme.

Parallèlement aux activités intégrées, Geoxia a développé un large réseau de sous-traitance constitué essentiellement d’entreprises artisanales. Le Groupe fait travailler plus de 22 800 fournisseurs et sous-traitants, et participe ainsi activement au développement du tissu économique local.

Intégration et formation

L’ambition sociale de Geoxia s'appuie sur un dialogue permanent, favorisant l'accueil, l'intégration et la formation des nouveaux salariés, quelles que soient leurs fonctions dans l'entreprise.

Elle se fonde sur :

une élévation du niveau de compétences de tous, prioritairement des cadres chargés du management des équipes,

une recherche permanente de la meilleure efficacité des organisations,

une amélioration constante des conditions de travail,

une vigilance soutenue concernant les règles de sécurité.

La politique de formation du Groupe s’appuie ainsi sur le Centre de Formation Geoxia qui permet, grâce à une offre d’apprentissage et de perfectionnement adaptée, à des installations modernes et des équipes de formateurs intégrées, de développer compétences techniques et culture d’entreprise.

L'enjeu commun est de favoriser l'adaptabilité de tous aux nouvelles situations et aux évolutions rapides, de renforcer ce potentiel humain unique, riche de l'expérience accumulée dans les métiers de la maison individuelle, et d’insuffler une dynamique forte aux équipes régionales.

Geoxia renforce l'esprit de groupe en exigeant, de tous ses collaborateurs, le sens des responsabilités et le respect des engagements, dans le but d'atteindre un professionnalisme exemplaire et indiscutable pour la plus grande satisfaction de sa clientèle.